Сутність кадрової стратегії підприємства та методологічні засади її формування


     
     Б11
     Білорус
     Сутність кадрової стратегії підприємства та методологічні засади її формування / Т. В. Білорус // Актуальні проблеми економіки № 1 С. 185-189 (2006)

     Управління персоналом (кадровий менеджмент

     Анотація:
У статті розглядається проблема визначення сутності кадрової стратегії підприємства, доводиться необхідність її формування як невід'ємної складової загальної стратегії підприємства. Розроблено методичний підхід щодо формування раціональної основи визначення стратегічних альтернатив управління кадровим потенціалом, в основу якого покладено матричний метод аналізу.

Powered by Koha